Добавление новости

##* ##* ##* ##* *## ##* *## *###* ####### ##* ### *## ##* *## *#####* ####### ##* ###**## ##* *## ###*### ***##** ##* ####*## ##* *## ##* *## *## ##* ####*## ####### ##* *## *## ##* ####### ####### ##***## *## ##* ##*#### ##***## ####### *## *##* ##*#### ##* *## ####### *## *###* ##**### ##* *## ##* *## *## ###* ##* ### ##* *## ##* *## *## ##* ##* *## ##* *## ##* *## *##
Рекламный баннер 990x90px top
+16
USD 77.18
EUR 89.98
25 Сентября, Пятница
Рекламный баннер 468x60px posleobjav

Сроки подачи сведений об увольнении и приеме на работу сокращены до одного дня

2020-06-23

Калининград, 23 июня 2020 года. Отделение Пенсионного фонда РФ по Калининградской области напоминает работодателям о необходимости передачи информации о приеме на работу или увольнении сотрудников не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения).

Новый порядок ежедневного представления отчетности регламентирован Федеральным законом РФ № 136-ФЗ от 24.04.2020 «О внесении изменений в статьи 2 и 11 Федерального закона РФ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», Постановлением Правительства РФ от 08.04.2020 № 460 и Постановлением Правительства РФ от 26.04.2020 № 590.

Согласно новым правилам, работодатель представляет в Пенсионный фонд России данные о кадровых мероприятиях по приему на работу и увольнении сотрудников по форме СЗВ-ТД за текущий отчетный период не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа или распоряжения. Передача сведений происходит в рамках существующего формата взаимодействия работодателей с территориальными органами Пенсионного фонда.

Изменение сроков подачи сведений о приеме на работу и увольнении вызвано сложившейся эпидемической обстановкой и принимаемыми государством мерами по снижению роста безработицы и напряженности на рынке труда. Оперативные сведения работодателей позволят центрам занятости населения быстрее принимать решение о предоставлении пособия по безработице.

Обращаем внимание работодателей, что указанные сроки распространяются на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2020 года.

1293

Оставить сообщение:

*#####* ##* *## ##* *#######* ### ### ##* ###***### ###* *### ##* ##* *## *### ###* #####* ##* ##* *## ###*### ######* ##* ##* *#####* ##**### ##* ##* ##### ##### ##* *## ##* ##* ##### ##### ####### ##* ##* **### *#####* ######* ##* ##* *## ###*### ##**** ##* ##* *## *### ###* ##* ###** ###***### ###* *### ##* *#### *######## ### ### ##* *### *####### ##* *## ##*
Рекламный баннер 300x250px rightblock